Костанайоблыстықпсихикалықденсаулықорталығында этика жәнесыбайласжемқорлыққақарсысаясатстандарттарыбойыншамаңыздысеминар өтті.

 Кездесудің мақсаты: Кадрлар қызметінің қызметкерлерін ҚР сыбайласжемқорлыққа қарсы саясаты мен этикалық стандарттарымен таныстыру, жұмысымыздың адалдығы мен ашықтығын қамтамасыз ету.

 Спикер: Комплаенс-офицер Альмагамбетов Е.С.
 Негізгі талқыланған мәселелер:

1. Кадр қызметкерінің этикасы:
 Адалдық пен ашықтық – барлық шешімдер объективті болуы тиіс.
 Құпиялылық – қызметкерлердің жеке деректерін қорғау.
 Дискриминацияның болмауы – үміткерлер объективті критерийлер бойыншабағалануы қажет.
 Құрмет көрсету – ұжымда салауатты атмосфера қалыптастыру.

2.Сыбайлас жемқорлыққа қарсы саясат:

Заңнамалық база: «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл туралы» Заң (2015)негізінде жұмыс істейміз.
 Сыбайлас жемқорлыққа нөлдік төзімділік.
 Анонимді хабарлау арналарын енгізу.

3.Кадрлар қызметіндегі сыбайлас жемқорлықты алдын алу:
 Жұмысқа қабылдау және жұмыстан шығару рәсімдерінің ашықтығы.
 Кадрлар процесін үнемі тексеру.
 Шешім қабылдауда жеке мүдделерге жол бермеу.

4. Қызметкерлерді таңдау және жұмыстан шығару кезіндегі тәуекелдер:
 Үміткерлердің жеке байланыстары мен деректерін тексеру.
 Үміткерлерді объективті бағалау – сыртқы ықпалсыз.
 Жұмыстан шығару процесінің қатаң реттелуі мен бақылауы.

 Қорытынды: Этика мен сыбайлас жемқорлыққа қарсы саясатты сақтауұйымның дамуына және сенімнің нығаюына ықпал етеді. Ашықтық пен адалдық– кадрлар қызметінің табысты жұмыс істеуінің негізі!

 Есіңізде болсын: Егер сіз сыбайлас жемқорлықтың куәсі болсаңыз, анонимдіхабарлау арналарын пайдаланыңыз. Жұмысымыздың ашықтығы мен адалдығыүшін бірге жауаптымыз! 

#КОЦПЗ #Закон_и_Порядок #Antikor #knbgovkz